Transformación cultural

E – Learning y Presencial ·

Fomentar el entendimiento y la capacidad de acción de los participantes en el proceso de transformación cultural de una organización, proporcionando las herramientas y conocimientos necesarios para alinear la cultura organizativa con los objetivos estratégicos, promoviendo un ambiente de trabajo más colaborativo, innovador y alineado con los valores y la visión de la empresa.

Este curso incluye:

16 a 24 horas.

Casos y lecturas especializadas.

Acceso en dispositivos móviles.

En este curso aprenderás

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Analizar y comprender la cultura actual de la organización, incluyendo sus valores, normas y prácticas, para identificar áreas de mejora y oportunidades de cambio.

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Alinear la cultura organizacional con la visión, misión y objetivos estratégicos de la empresa, promoviendo una mayor coherencia y eficacia en la ejecución de la estrategia.

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Desarrollar habilidades de liderazgo y facilitación que empoderen a los líderes y a los miembros de la organización para impulsar y participar activamente en el proceso de cambio cultural.

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Proporcionar herramientas y métricas para evaluar y medir el progreso de la transformación cultural, permitiendo a la organización realizar ajustes y mejoras continuas en el proceso.

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